La magia de un verso (Por: Katara Moreno)

Ella es un alma pura, que vaga en un mundo lleno de dolor, camina por sus calles oscuras intentando iluminar con cada paso, cada rincón, no se da cuenta que muy cerca de ella hay aún más oscuridad, disfrazada en falsos amores, falsas amistades, hipocresía a montones, críticas destructivas de sus seres queridos y demás, ella no lo merece, ¡ella no!.

En su trayecto se topa con alguien, que con palabras, da sentido a la vida, le busca un lado menos monótono y aburrido, una escritora, que al verle queda perpleja con lo puro de su ser y lo hermoso de su querer. Sin duda encontró lo que hacia falta a sus historias, alguien real, esa persona que, en muchos de sus relatos describió, pero que hasta el momento nunca conoció, al instante le confesó que la volvería poesía, de la más hermosa que ha leído, comenzó a soltar palabra tras palabra, mientras nuestra protagonista algo confundida dijo:

– Nadie, jamás se expresó de esta forma acerca de un chica tan común como lo soy yo.

La escritora a su vez, le acercó su dedo índice a sus labios en un gesto de cariño y respeto a su inspiración, mientras dentro, algo extraño, una sensación bastante peculiar le invadía,

– ¿Qué era esto? ¿Por qué con ella? No le conoces de nada como para sentirte así – Se repitió para si misma por un momento, mientras la dulce chica la observaba sin entender porqué está allí, pero sin apartarse.

Luego de un momento mágico y un cruce de miradas donde establecieron una magnifica conexión, la escritora por fin dijo:

– Nunca enamores a una escritora… Te puede hacer inmortal.

La chica, fingiendo no entender, se acercó aún más y a su oído dijo:

– Sería un placer para mi, ser la musa de tus hermosos versos, y si el precio es ser inmortal, por ti, lo seré.

Sin mediar palabra alguna plantó un único y placentero beso en sus labios, lo cuál sellaría la más linda de las historias. Porque, ¿Quien sabe lo que ocurrirá luego? Estamos seguros del ahora, el futuro es totalmente impredecible, y eso lo hace fantástico, a pesar de sus riegos.

Estas chicas pasaron la tarde observando un atardecer, que les hizo parecer haber sido diseñado en aquel momento, sólo para ellas. Mientras nuestra protagonista cantaba en su oído, la escritora, creó el mejor de los versos hasta ahora, y era simple el por qué: tenia de inspiración a su musa de gran valor.

Empleados vs. Empleadores

En un país afectado por una fuerte crisis económica, moral y anímica, es difícil mantener sanos los ambientes laborales, ya que, todos los factores que influyen en el venezolano permean cualquier ámbito de su vida.

Llega a su trabajo entre 7:00 am y 8:00 am y ya, en esta etapa temprana del día, ha vivido decenas de cosas que lo desaniman (que no ejemplificaré porque este no es un artículo para desanimar a nadie, sino todo lo contrario, pero créanme que pueden ser muchas); pero al llegar se encuentra en su entorno con personas con su mismo estado o peor y se forma la típica conversación cuya conclusión estrella es “lo arrecha que está la vaina” y que “la plata no alcanza ni para lo básico”.

Entre tanto, en aquella empresa, varios pisos más arriba, hay en un escritorio, un sujeto con una corbata negra ya algo suelta, tomándose una aspirina, respirando profundo pensando en sus empleados y sus finanzas como “un problema bastante serio”. Ya no piensa en proyectos nuevos, su mente está ocupada en como solucionar sus problemas operacionales, sus empleados más talentosos se fueron del país, los pocos expertos que quedaban renunciaron por la sobrecarga de trabajo y la baja remuneración… Evidentemente, no es ajeno al estado de ánimo de los que tiene, pero cree que no puede hacer mucho al respecto, su mente sigue ocupada en cómo sobrevivir en una economía adversa.

Todos los días renuncia alguien, algunos por oportunidades en el extranjero, otros porque su salario cada día alcanza menos, esto unido a que la carga de trabajo y la presión es cada día mayor… Los que se quedan despiden a los que se van felicitándolos por la buena decisión (irse de esa empresa es siempre una buena decisión).

Al final… Empleados y empleador se ven uno al otro como un problema. Los empleados sienten que no se les valora lo suficiente, a los empleadores cada vez se le hace más difícil mantener un salario apropiado para sus empleados.

La presente reflexión la quiero dirigir específicamente a empleadores, ya que, en ocasiones algunos parecieran creer que el único problema del “Recurso Talento Humano” es económico.

Lamentablemente la bonanza en Venezuela ha mal acostumbrado a los venezolanos a resolver todos los problemas a base de plata, se pensaba que a mayor retribución económica, mayor felicidad en el personal… Pero son tiempos distintos, en el que se le exige a los empresarios y líderes mucha más creatividad. ¿Es difícil? SÍ… MUY DIFÍCIL… Se asemeja a la creatividad que tenemos que aplicar los caballeros para conquistar una dama en tiempos en los que un chocolate puede costar la mitad de tu sueldo.. Pero no es imposible… Lo importante es dejar, de una vez por todas, de ver a los empleados como parte del inmobiliario de la empresa, prescindir de sus sueños, de sus preocupaciones, de sus sentimientos.

Personalmente, a cualquiera le encantaría llegar a su sitio de trabajo y que este fuera un escape a todos los problemas de afuera, que transmitiera positivismo, esperanza, y que no ahonde en las penurias que vivimos día a día… En especial, muchas ocupaciones (como el desarrollo de software) la motivación juega un rol de vital importancia, ya que, motivación implica directamente producción.

Tan simple como algo de empatía y flexibilidad pueden ser el comienzo de un ambiente laboral más sano… Materializarlo con horarios más flexibles, teletrabajo en caso de aplicar o días libres pueden ser un comienzo. Un área de descanso/distracción bien pensada pudiera generar más beneficios de los que crees. Imagina… ¿Qué prefieres? Un empleado que descanse el cuerpo y la mente una hora (porque ten por seguro que, en su casa puede que sea más lo que se canse, que lo que descanse), pero que rinda 6 horas… ¿O que esté 8 horas improductivas luchando con el cansancio y el trabajo? :-/

Es importante abrir la mente y el corazón. Dejar atrás la gerencia despótica parecida a la línea de mando militar y ser flexible, innovadores y abiertos al cambio. Ser una familia.

No debe ser Empleados vs. Empleadores… Es hora de evolucionar y ser Empleados y Empleadores juntos por un montón de objetivos en común (personales y empresariales).

Nuevos Cursos MOOC en MiriadaX

A continuación, nuevos MOOCs que están a punto de empezar o en preparación, que son de interés de programadores o personas que quieren incursionar en estos ámbitos.

El primer MOOC “Gestión de proyectos Software con Git y GitHub” empieza el próximo 1 de febrero y pueden registrarse aquí: https://miriadax.net/es/web/gitmooc. Git y GitHub son herramientas muy importantes para un programador y muy demandadas en empresas. Pero si además están interesados en el nuevo MOOC de node.js y JavaScript 6 que comenzará en breve, deben hacer este MOOC. Es un nanoMOOC que se puede hacer en 2 semanas a buen ritmo o en 4 a ritmo lento.

También está abierto en este momento el MOOC “Siete habilidades clave en la era digital” en el que pueden registrarse aquí: https://miriadax.net/web/siete-habilidades-clave-en-la-era-digital-2-edicion-. Es un nanoMOOC de tipo transversal donde cada tema lo da un experto y muy corto. Se puede hacer en 2-3 días .

La octava edición del MOOC “Desarrollo en HTML5, CSS y Javascript de Apps Web, Android, …” empieza también el próximo 1 de febrero y pueden registrarse aquí: https://miriadax.net/web/html5mooc.

Pronto se abrirá un MOOC sobre diseño de aplicaciones de servidor con node.js, HTML5 y JavaScript 6. Habra otro con un proyecto completo con node.js y un tercero sobre React.js y Angular.js. Los que esten estén interesados en JavaScript 6 y node.js pueden acceder a los videos a medida que los generan en el canal de Youtube en: https://www.youtube.com/playlist?list=PLo4CW_btA6oYqRyo4z_WxZUiyObbsqb-Z. De momento están solo los videos de JavaScript 6, pero en breve se irán añadiendo node.js, BBDD, express.js y otros temas.

Información vía:

Juan Quemada
Coordinador del curso
A través de MiriadaX

Guia ó instructivo de uso del disco extraible (pendrive) (Por Ramón Certad)

El presente material es una idea de Ramón Certad, conocido en Twitter como @torteros la cual pretende ser una guía para usar correctamente nuestro disco extraible USB, mejor conocido como pendrive.

La guía está en construcción y corrección y está dirigida a personas que tienen poco o ningún conocimiento en el uso en el tema.

EL PENDRIVE: Es una unidad de almacenamiento masivo identificada como unidad extraíble, dependiendo del computador, en otras palabras es un Hardware que almacena información de cualquier tipo. La información perdura dentro del dispositivo aunque el dispositivo sea removido de la computadora.

COMO USAR SU PENDRIVE.

Leer una información (Documento, Carta, Fotos, etc.) contenida en un Pendrive – Forma 1:

  1. Introducir el Pendrive en el puerto USB.
  2. Esperar reproducción automática del Pendrive (En algunos casos esto nunca ocurre).
  3. Buscar la opción “abrir carpeta para ver archivos ” y darle clic (seleccionar).
  4. Seleccionar el archivo deseado.

Leer una información (Documento, Carta, Fotos, etc.) contenida en un Pendrive – Forma 2:

  1. Introducir el Pendrive en el puerto USB.
  2. Acceder a MI PC.
  3. Buscar el dispositivo y darle doble clic (abrir).
  4. Seleccionar el archivo deseado.

Almacenar una información. (Aplica a cualquier tipo de archivo que esté guardado en la máquina; documentos, presentaciones, etc.):

  1. Una vez guardado el documento en alguna carpeta del computador (Mis Documentos, Escritorio, etc.) se localiza el archivo, se selecciona con clic derecho para poder visualizar el menú de opciones.
  2. Se localiza copiar seleccionándolo con clic izquierdo.
  3. Se va a El Equipo ó Mi PC.
  4. Se abre el Pendrive, con doble clic izquierdo.
  5. Una vez a dentro se selecciona en cualquier parte de la carpeta con el clic derecho, “pegar” y al pegar ya está almacenado.

Opción de guardado rápido de una información en el Pendrive (alternativa a los pasos anteriores).

  1. Buscar un archivo y hacer clic con el botón derecho.
  2. En menú de opciones ir a enviar a.
  3. En menú enviar, ir a disco extraible
Retirar un Pendrive de forma segura – Forma 1:
  1. Ir a Mi PC ó a la ubicación El equipo localizar el Pendrive.
  2. Hacer clic derecho para visualizar Menú de opciones.
  3. Hacer clic izquierdo en expulsar.
  4. Retirar el Hardware (Pendrive).
Retirar un Pendrive de forma segura – Forma 2:
  1. Buscar en la barra de tareas, el icono quitar Hardware con seguridad.
  2. Seleccionar con un solo clic en el icono, para ver opciones.
  3. Darle con clic izquierdo en la opción: Extraer la unidad de almacenamiento masivo de forma segura.
  4. Retirar el Hardware (Pendrive).
Retirar un Pendrive de forma segura – Forma 3:
  1. Apagar el computador completo.
  2. Retirar el Hardware (Pendrive).
Como formatear el Pendrive.
FORMATEAR: Es una utilidad informática en sistemas de archivos que permite borrar toda la información contenida en un dispositivo de almacenamiento de datos, también permite, en ocasiones, corregir errores e incluso repararlo.
  1. Introducir el Pendrive al PC.
  2. Hacer clic en inicio, ir a equipo o a mi PC.
  3. Aparece icono de Pendrive (personalizado).
  4. Sobre el icono hacer clic derecho y luego hacer clic izquierdo en formatear.
Como cuidar el Pendrive o memoria USB.
  1. Evitar caídas o golpes.
  2. Mantener lejos de campos magnéticos.
  3. No exponer a calor extremo.
  4. Conserve en sitios secos y frescos lejos de la humedad.
Fuentes de información:
Nota 1: la guía original tenía otros enlaces que actualmente no están disponibles.
Nota 2: esta guía está en construcción y revisión, para observaciones realice un comentario en esta página  🙂

UMDL-003: Pase a producción

 

Uno de los grandes vicios de la gestión tradicional en el caso del desarrollo de software es el apego absurdo a las fechas de entregas. Muchas veces el “tiempo de entrega” prevalece sobre la calidad del software y eso es una estupidez. En metodologías como Scrum, el producto se hace en el tiempo que se tenga que hacer, garantizando que el proceso sea lo más eficientemente posible, siempre avanzando y minimizando los retrasos, que el producto sea el esperado, con la calidad esperada en el tiempo mínimo necesario para lograr hacerlo. Pero a muchas empresas les da miedo que algo no esté en 2 meses o 3 meses o el tiempo que estén acostumbrados (sea más corto o más largo). Los cambios de paradigma siempre pueden ser muy difíciles. Esta tira no es una exageración, así trabaja incluso la mayoría de las empresas, dejan de lado pruebas exhaustivas, documentación y calidad por tiempo de entrega, luego pagan las consecuencias con retrabajo, pero se resisten a verlo y terminan culpando a los desarrolladores de mal trabajo cuando en realidad es el modelo en sí mismo, lo que hace fracasar al producto.

¿Quieres ser un pez? ¡Vive en el agua!

Todos queremos crecer en algún ámbito o crear algún hábito que nos permita fortalecer una habilidad o alcanzar metas concretas… Por ejemplo, aprender inglés, hacer ejercicios, ser un gran orador, ser un gran músico, leer cierta cantidad de libros al año,etc… Todos tenemos un gran sueño que queremos lograr… Ahora te hago una pregunta muy importante… A diario ¿Tu entorno se parece a lo que quieres? Me explico con los ejemplos anteriores…

Si quieres aprender inglés ¿Con que frecuencia practicas al día? Hay muchas maneras de estar dentro del inglés a diario, jugar con Duolingo, hablar con personas en inglés, ver videos/películas en inglés, leer/ver noticias en inglés. ¿O simplemente es algo que harás en algún momento?

Si quieres ser un músico ¿Tu casa parece la de un músico? ¿Tienes una guitarra o un piano a la mano? ¿Sigues redes sociales de aprendizaje del instrumento que quieres? (de hecho, por aquí te dejo un artículo con algunos consejos si quieres aprender a ser autodidacta en música).

¿Quieres leer más? ¿Qué libros quisieras leer? ¿Te has planteado algún reto? ¿Compartes con personas que lean habitualmente y te puedan recomendar libros o prestártelo?

Si quieres ser algo, tu ambiente, tu entorno, tu vida tiene que llenarse de ese algo… Hace muchos años tenía la idea de emprender, pero lo máximo que hacía era ir a un evento de emprendimiento una vez al mes y no mucho más… Pero a eso no se le puede llamar un ambiente… ¿En que ayudaban los otros días a lograr esa meta? Un día revisé mis suscripciones de Redes Sociales, en especial YouTube, y me pregunté ¿Cuántos canales acerca de emprendimiento sigo? Para aquel momento tenía la bochornosa cantidad de CERO. Allí mismo caí en cuenta que realmente mis pasos no eran consistentes con mis metas. Comencé a suscribirme a canales educativos en emprendimiento y mi sorpresa fue mi grande al encontrarme no solo muchos canales, sino que, muchos de ellos ofrecían información bastante extensa, profunda y detalladas con herramientas, metodologías, consejos, trucos y muchas más cosas…

Desde aquel momento mi cerebro se comenzó a reconfigurar, cuando comienzas a escuchar a diario a los emprendedores hablando, automáticamente en tu cerebro se graba el lenguaje y la mentalidad del emprendedor y comienzas tu mismo a hablar ese mismo lenguaje, luego comienzas a tomar decisiones como un emprendedor y eventualmente te conviertes en uno.

Así mismo es para cualquiera de los ejemplos nombrados:

¿Aprender inglés? Vive en inglés, habla inglés, escucha aunque no entiendas un sipote, pon videos de fondo, tanto escuchar algo se te queda en la mente, créeme.

¿Quieres hacer ejercicios? Rodeate de personas que les guste hacer ejercicio (o les gustaría), camina, trota en un parque.

¿Quieres ser músico? Rodéate de músicos, la mayoría de los apasionados viven en la música y huelen a música, hablan música y su pasión se transmite por ondas sonoras.

¿Quireres leer? Pregúntale a todos tus amigos si les gusta leer, cuales son sus libros favoritos y por qué, cuántos libros leen, qué autor les gusta. Al apasionado por la lectura le encantará contestarte todas esas pregunta y te aseguro, que hasta capaz y te presta su libro favorito para que lo leas.

¡Anda! Sin miedo… Respóndeme… ¿Qué quieres en la vida? ¿Qué quieres ser? ¿Qué quieres lograr? … Y dime ¿Te estás rodeando con la esencia de eso que quieres?

Si quieres ser un pez ¿Qué haces fuera del agua?

Progreso (Por Alba Crespo)

Gusano, metal;
deglutes velocidades silenciosamente,
taladro que hieres las entrañas de la tierra
cargado de facetas, preñado de energías,
con rumbos definidos.
No importan los ayes de dolor
que dejas a tu paso,
no tienes alma
solo eres el progreso.

Alba Crespo - 24/04/88 - Tomado del libro Facetas. Pág. 12.

Nota: sin el permiso de la poetisa, que ya no me lo puede dar, me voy a tomar el atrevimiento de explicar este poema, dado que es uno de mis favoritos y no quisiera que su significado se perdiera en el olvido, así como no quiero que se pierda en el olvido la pluma de la mujer que lo escribió. Efectivamente el poema habla del Progreso como problemática para el medio ambiente, sin embargo, el poema habla de un elemento mucho más específico, ese gusano, ese metal que hiere la tierra, que tiene rumbos definidos, no es ni más ni menos que una referencia al Metro de Caracas, la destrucción que dio paso a su construcción. Cuando la Sra. Lourdes (Alba Crespo en el mundo literario), me lo explicó el poema en mi cabeza cobró sentido como un ¡Boom! Ojalá te haya pasado lo mismo que a mi 🙂

#Linux: Crear directorios y subdirectorios

Para crear una ruta completa en Linux, al comando mkdir se le puede agregar la opción -p, en caso de no existir la ruta, se creará la ruta completa (aunque los directorios superiores no existan). Por ejemplo

mkdir -p /var/log/nozak/modulo-comunicacion/subdirectorio/otro-subdirectorio/ya-no-se-me-ocurre-nada/etc/directorio-final

 

 

En busca de la felicidad (Por Néstor Piñerúa)

Vivimos en una constante lucha en busca de la felicidad. Hay quienes afirman que hay momentos felices, que la felicidad eterna no existe, y puede que esta premisa sea cierta. Muchos sueñan con llegar a ser millonarios. Otros sueñan con sanar su cuerpo, alma y corazón.

Hay que partir del hecho de ser feliz con uno mismo. Para amar a otros hay que aprender a amarse a uno primero, de conocernos y reconocernos, de aceptarnos tal cual somos. Creer en la imperfección del ser humano, así como en la capacidad de corregir nuestros errores. Creer en nuestro talento, en nuestra voluntad, en nuestros sueños, en la ambición sana de corazón y en el éxito.

La felicidad radica en obtener paz y transferirla al prójimo, en vivir y dejar vivir, en amar a nuestros seres queridos, en hacer amigos y cultivarlos, en gozar y agradecer nuestra salud, en las oportunidades que Dios nos da cada día. En tener la bendición de respirar, caminar. En disfrutar una buena comida, una amena conversación, un clima delicioso, un rico café, un mágico beso, una sonrisa, un extraordinario momento.

Vivamos el presente como si no hubiera otro mañana. Respetemos opiniones, creencias, culturas y religiones. Hagamos un favor, demostremos nuestro corazón. Dejemos atrás la arrogancia temporal. Trabajemos con humildad. Seamos promotores de paz y sigamos en busca de nuestra felicidad.

#Linux: Comando Tail

Tail es uno de esos comandos básicos que todo desarrollador debe conocer, ya que, sirve para mirar y hacer seguimiento de logs, y todo buen desarrollador debe: saber leer logs y saber depurar.

Las dos principales opciones de Tail son -n # donde # es un número que representa la cantidad de líneas del final que nos mostrará el comando y -f para que se actualice en caso de que el archivo se modifique, a continuación un comando para ver las últimas 40 líneas de un archivo.

tail -n 40 /var/log/nozak.log

Otra opción interesante (y muy común mente usada) es ver las últimas líneas y que se actualice en tiempo real

tail -40f /var/log/nozak.log